Pular para o conteúdo principal

Tech Lead

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Estamos com oportunidade para Tech Lead com atuação no time de Plataforma/Marketplace. A missão liderar o time de desenvolvimento, assegurando a entrega de soluções de alta qualidade, alinhadas às melhores práticas de engenharia e aos objetivos do negócio. Facilitar a colaboração entre o time e fornecer direcionamento técnico.

Com apoio do mentor, assegurar que os padrões necessários para gerar confiabilidade, manutenibilidade, e escalabilidade, estão sendo aplicados. Estar próximo do time para validar que a arquitetura está sendo implementada corretamente, e que problemas sejam resolvidos em tempo hábil.


Topa o desafio?

#VemserSankhya 💚


Vaga presencial para Uberlândia-MG 


Responsabilidades e atribuições

  • Definir, implementar e comunicar padrões de desenvolvimento e arquitetura para o time.
  • Supervisionar o progresso técnico das tarefas, garantindo alinhamento com as boas práticas e padrões de desenvolvimento.
  • Apoiar o time na solução de problemas técnicos, removendo os impedimentos.
  • Realizar todos os processos de gestão de pessoas (contratação, acompanhar desempenho, apoiar no desenvolvimento e elaboração de PDI, realização de sessões de 1:1, feedbacks, touchpoints, etc).
  • Participar da estimativa de esforços e definição de prazos junto ao time e stakeholders.
  • Auxiliar na priorização de tarefas com base em impacto, complexidade e valor de negócio.
  • Monitorar o progresso técnico das entregas utilizando métricas de engenharia (ex.: Code Coverage, Cycle Time, Bug Rate).
  • Identificar e mitigar riscos técnicos que possam impactar o cronograma ou a qualidade.
  • Contribuir com desenvolvimento hands-on em demandas estratégicas ou de alta complexidade.
  • Realizar e incentivar revisões de código detalhadas, fornecendo feedback técnico e construtivo.
  • Garantir a aplicação de práticas robustas de codificação, incluindo testes automatizados e documentação.
  • Prover orientação técnica e mentoria para o time, promovendo crescimento profissional.
  • Organizar sessões de treinamento e compartilhamento de conhecimento técnico.
  • Identificar bloqueios técnicos e oferecer suporte para superação dos desafios diários.
  • Promover um ambiente de colaboração e aprendizado contínuo

Requisitos e qualificações

  • Experiência consolidada em desenvolvimento de software e liderança técnica, com ênfase em Java e tecnologias web.
  • Conhecimento avançado em metodologias ágeis e ferramentas de gestão de tarefas (ex.: Kanbanize, Jira, Trello).
  • Conhecimento avançado em arquiteturas de software, micro serviços, desenvolvimento cloud-native e práticas DevOps.
  • Habilidade em resolução de problemas e tomada de decisão técnica.
  • Experiência no uso e monitoramento de métricas de engenharia (ex.: Lead Time, Deployment Frequency).
  • Habilidade em liderança de equipe, gestão de pessoas e resolução de conflitos.

Informações adicionais

Aqui na Sankhya, nós prezamos muito pelo equilíbrio entre o lado humano, que envolve profissional e pessoal. Sabemos que tudo hoje é interligado e, no fim das contas, é tudo sobre gente. Por isso, nossos benefícios são personalizados para Sankhers, confira!


O que a Sankhya te oferece:


🥗 Seu vale, vale: liberdade! Chega de escolher entre alimentação ou refeição, oferecemos um cartão bandeira ELO em parceria com o Ifood e eu #SóVejoBenefícios nessa parceria!

🏋️ Gympass

🩺 Cuidados com a Saúde: Plano de saúde com ampla cobertura, telemedicina gratuita e acesso a apps especialistas para cuidar do que mais importa – você.

😁 Plano odontológico

💰 Programa de gamificação, participe e concorra a prêmios!

💵 Participação nos Lucros e Resultados (PLR) mediante atingimento de metas e performance

📚 Auxílio desenvolvimento

🤰 Licença Maternidade/Paternidade estendida

🤱Presente pro(a) seu(a) Baby Sankher!

💻 Equipamentos fornecidos pela empresa

🪑 Empréstimo consignado

🚍 Precisa trabalhar presencial? Oferecemos VT.

🎯 Pagamento por Indicação de profissionais assertivos

🎉 DayOFF Sankhya O niver é seu, e para comemorar nada melhor que uma folguinha né?



E MAIS IMPORTANTE AINDA:

🧑‍🦽Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência!


Está esperando o que para fazer parte de nosso time?

#VemserSankhya!



#LI-Onsite

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Inicial
  3. Etapa 3: Mapeamento de Perfil
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Entrevista Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOMOS A SANKHYA! 💚

Fundada em 1989, somos líder no mercado brasileiro de soluções integradas de gestão corporativa (ERP). Com mais de 2000 colaboradores e atendendo cerca de 20 mil clientes em todos os 26 estados do país, oferecemos o ERP Sankhya, uma solução completa que permite acesso em tempo real aos detalhes do negócio, impulsionando eficiência e agilidade na gestão.


Nosso propósito é claro: transformar a sociedade através da gestão, combinando excelência tecnológica com o poder transformador das pessoas. Nossa cultura é enraizada na base familiar e incentivadora do protagonismo e da inovação.


Acreditamos firmemente que ter as pessoas certas ocupando as posições adequadas não só impulsiona a felicidade e o engajamento no ambiente de trabalho, mas também resulta em melhorias substanciais em nossos negócios e estimula a inovação.